Altran : salaires 2024

La CFDT a signé l’accord NAO 2024 pour garantir des augmentations collectives aux salaires les plus bas, dans un contexte d’inflation persistante.

 Cet accord inclut des mesures clés telles que des augmentations pour les salariés ayant un Salaire Annuel Théorique (SAT) inférieur à 40 000 euros, des revalorisations pour ceux qui n’ont pas été augmentés depuis plus de 3 ans, ainsi qu’une augmentation des titres restaurant.

 Face à l’incertitude économique, il nous a semblé essentiel de soutenir cet accord qui permettra à plus de 60% des salariés de bénéficier d’une revalorisation, contre seulement 44% sans mesures collectives.

 Vous trouverez dans cette communication les détails de cet accord et les raisons pour lesquelles la CFDT a fait le choix de le signer.

 Vous trouverez également dans cette communication comment remonter vos réclamations individuelles voire collectives à vos représentants de proximité CFDT dans votre région.

 Bonne lecture à vous,

 La CFDT UES Altran / Capgemini Engineering